Στη Vodafone μας συνδέει το πάθος και η επιθυμία μας να κάνουμε τον κόσμο καλύτερο. Και μόνο όταν είμαστε ο καλύτερος εαυτός μας, μπορούμε να κάνουμε τον κόσμο καλύτερο.
Γι’ αυτό δημιουργούμε ένα ασφαλές, ισότιμο και σύγχρονο περιβάλλον εργασίας με σεβασμό στις ατομικές προτεραιότητες και ανάγκες των ανθρώπων μας, ώστε να μπορούν να συνεχίσουν να μας εμπνέουν, αλλά και να εμπνέονται από εμάς.
Στη Vodafone αναγνωρίζουμε και ενδιαφερόμαστε για τις ανάγκες των ανθρώπων μας και των οικογενειών τους. Γι’ αυτό υποστηρίζουμε τις καθημερινές ανάγκες τους και προσφέρουμε παροχές προσαρμοσμένες στα ενδιαφέροντα τους, εξασφαλίζοντας έτσι μια καλύτερη ποιότητα ζωής για όλους.
Με το Υβριδικό Μοντέλο Εργασίας #FutureReady συνδυάζουμε τα πλεονεκτήματα της τηλεργασίας με τα οφέλη της εργασίας στο γραφείο. Ο χρόνος μας μοιράζεται σε ποσοστό 60% τηλεργασία και 40% στο γραφείο και κάθε ομάδα προγραμματίζει πότε και πώς θα δουλεύει από το γραφείο, με βάση τις ανάγκες και το έργο της.
Επιπλέον, ως μέλη ενός παγκόσμιου οργανισμού, δίνουμε τη δυνατότητα εργασίας έως 20 ημέρες από το εξωτερικό.
Γιατί η αποτελεσματικότητα συνδέεται με την ικανοποίηση των ανθρώπων μας και όχι με τον τόπο εργασίας.
Παρέχουμε πλήρως αμειβόμενη γονική άδεια Vodafone έως 16 εβδομάδες, σε όσους και όσες αποκτούν παιδί με οποιοδήποτε τρόπο -είτε ως βιολογικός γονέας, είτε μέσω υιοθεσίας, αναδοχής ή παρένθετης μητρότητας. Έτσι, κάθε νέος γονέας έχει την ευκαιρία να περάσει περισσότερο χρόνο με τα νέα μέλη στην οικογένειά του και να είναι εκεί στα πρώτα τους βήματα, χωρίς να ανησυχεί για τον αντίκτυπο στα οικονομικά ή την καριέρα του. Επίσης, όλοι οι νέοι γονείς έχουν τη δυνατότητα σταδιακής επιστροφής στην εργασία.
Spitit of Vodafone Day: ένας θεσμός στη Vodafone παγκοσμίως όπου μία φορά κάθε τρίμηνο αφιερώνουμε όλη την ημέρα στην προσωπική μας ανάπτυξη. Πώς; Κάνοντας δραστηριότητες τις οποίες επιλέγουμε μόνοι και μόνες μας γύρω από τις περιοχές του wellbeing, development και connection.
Προσπαθούμε καθημερινά να δημιουργήσουμε ένα περιβάλλον που ενισχύει την αποδοχή, την ισότιμη συμμετοχή και τη συμπερίληψη. Προσφέρουμε ίσες ευκαιρίες ευκαιρίες εκπαίδευσης και εξέλιξης σε όλους, ανεξαρτήτως φύλου, ηλικίας, σεξουαλικού προσανατολισμού, θρησκευτικών πεποιθήσεων ή αναπηρίας.
Αγκαλιάζουμε τη διαφορετικότητα και είμαστε περήφανοι για τα εσωτερικά δίκτυα LGBT+ friends και Neurodiversity + Allies της Vodafone Ελλάδας.
Η άδεια εθελοντισμού και το πρόγραμμα εθελοντισμού Vodafone μας φέρνουν πιο κοντά σε συνανθρώπους μας που έχουν ανάγκη, ώστε να συνεισφέρουμε στη βιώσιμη ανάπτυξη της κοινωνίας για ένα καλύτερο σήμερα κι ένα συναρπαστικό αύριο.
Το καλό μεγιστοποιείται, κάθε φορά που προσφέρουμε το χρόνο, τον ενθουσιασμό, την ενέργεια και τις ικανότητές μας σε εθελοντικές δράσεις.